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Assurance  ·  Digitalisation  ·  Entrepreneur

RESPONSABLE SERVICE TRESORERIE FINANCEMENTS ET ENGAGEMENTS

By admin9829 

Pour le compte de notre client, BSB recrute un responsable de service trésorerie, financements et engagements en tant que chef de service. Envoyer votre CV et une lettre de motivation à recrutement@bsb.consulting

Mission principale du service

Gestion de la Trésorerie, des Financements et des Engagements. Placé sous l’autorité du Directeur Financier.

LES MISSIONS DU POSTE

– Mise en place de la gestion efficace de la trésorerie, des financements afin d’appuyer la Direction des Opérations, pour la réussite de notre objectif commercial
– Superviser le contrôle financier / gestion (reporting local et groupe)
Vos Responsabilités sont les suivantes

Au niveau de la Trésorerie

Garantir la continuité de notre approvisionnement de fèves, et surtout, suivre/anticiper de façon très efficace, les actions avec les Banques et les Fournisseurs de fèves

Entretenir les relations avec les partenaires financiers et les fournisseurs

Savoir remonter les informations synthétiques à temps au Directeur Financier et au Directeur des Opérations, afin d’éviter toutes formes de blocages ou ralentissement de l’activité

S’assurer de la mise en place d’un plan de trésorerie dynamique et qui reflète la situation réelle et permet d’anticiper les besoins de trésorerie

Déterminer les besoins en financement ou les disponibilités financières de la société et mettre en place les actions adaptées (ligne de crédit, investissement, …)

Détecter les fragilités financières de la structure et émettre des recommandations de gestion

Faire un suivi rigoureux de tous les engagements et veiller au respect de la réglementation
Elaborer le budget de trésorerie selon les éléments comptables et financiers de l’entreprise et l’historique de son activité

Au plan Contrôle Financier/ de Gestion

Mettre en place le contrôle financier en s’assurant du reporting périodique au groupe et à la Direction Locale

Superviser la préparation des budgets

Mise en place d’analyse des données comptables et financières, des outils de contrôle de gestion (coût de revient, point mort…)

Être très disponible et communiquer énormément, en interne ainsi qu’avec les partenaires extérieurs (principalement : Banques, Fournisseurs fèves…).

Vouloir vraiment apprendre et apporter à tous les membres de l’équipe.

COMPETENCES REQUISES

Les « savoirs » : Avoir une bonne expérience en gestion de la trésorerie, de contrôle de gestion et maîtriser les techniques comptables Les « savoir-faire » comportementaux : simplicité, humilité et autonomie.


    DirectionVision & Goal Setting

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